Вопросы о Schlumberge

ПРОЦЕСС ОТБОРА, ТРЕБОВАНИЯ

ВОПРОС от Unknown:
Скажите пожалуйста, а ответ после оправки резюме ( я имею ввиду если заполнить на сайте компании ) приходит в любом случае? Будь он положительный или отрицательный, и если можно то по какой причине обычно бывает отказ?

Schlumberger:
Мы стараемся отвечать на все резюме. Честное слово. К сожалению, я не могу ответить про причины отказа...

ВОПРОС от Unknown:
Расскажите про ассесмент в Шлюме...что происходит там? спасибо...

Schlumberger:
Приходите- узнаете.

ВОПРОС от Заинтересованного:
Расскажите про ассесмент в Шлюме...что происходит там? спасибо...

Schlumberger:
Приходите- узнаете.

ВОПРОС от Unknown:
А английский, надо видимо знать геологические термины, если рассказывать о своей работе, вот мне например ( у меня стаж работы 2 года, в геологии нефтяной)?

Schlumberger:
Нет, специальная терминология желательна, но необязательна. Нужен хороший уровень разговорного английского. Если вы умеете говорить, то вам не составит труда в короткое время овладеть нефтяной терминологией, тем более если у вас есть опыт работы в этой индустрии.

ВОПРОС от Unknown:
Скажите пожалуйста, до какого возраста можно попасть а Шлюмберже, и если человек учиться в аспирантуре, тоже можно попытаться?

Schlumberger:
Зависит от позиции , которую вы хотите занимать в нашей компании. Если это полевой инженер, то ограничение - 28 лет.

ВОПРОС от Рустема:
Всетаки какой английский должен быть на стадии собеседования,я на данный момент изучаю английский на курсах и самотоятельно, если в общем щанс трудоустройства. Да что предстовляют из себя собеседования, очень сильно хочется стать настоящим инженером.

Schlumberger:
На собеседовании вы должны будете пообщаться с рекрутером на английском, поговорить немного на "жизненные" темы...

ВОПРОС от Nick:
Когда нужно начинать посылать резюме, после фактического выпуска из ВУЗа или, например, до защиты диплома? Т.е. в какой, приблизительно, срок расматриваются резюме соискателей? И ответ кандидат получает в любом случае, или только в положительном для него?

Schlumberger:
Резюме можно заполнять на сайте за 2-3 месяца до выпуска. Ответ вам придет в любом случае.

ВОПРОС от Заинтересованного:
Скажите пожалуйста какой уровень английского требуется и все ли интервью будет идти на английском. Нужна ли наша специфическая нефтегазовая лексика, бизнес-лексика. И на каком уровне...

Schlumberger:
Необходим хорший уровень разговорного английского. Не просто My name is Vasia, но достаточный для того чтобы в течении 5-10 минут спокойно говорить с рекрутером на различные темы. Помните, что спервого дня работы в компании вам придется интенсивно учится, а все тернинги у нас на английском. Поэтому знание его- обязательно!

ВОПРОС от Евгения:
Я учусь в МГТУ им Баумана на 5-м курсе на инженерной специальности; теория электроприводов, датчики и измерительные системы преподавались нам очень хорошо.. работаю в сфере ИТ , но хотел бы сать именно инженером и работать в ТНК, причем уровень технического английского, довольно хороший.. Есть ли у меня в таком случае шанс , или не имеет смысла мечтать о трудоустройстве и думать об этом ?

Schlumberger:
у вас есть точно такие же шансы стать инженером в нашей компании. Только помните, что мы предоставляем возможность стать ПОЛЕВЫМ инженером, т.е. работать придется на свежем воздухе на нефтяных и газовых месторождениях. Это несколько отличается от IT индустрии. Если это то, что вы ищите- подавайте свое резюме на нашем сайте : www.slb.com/careers

ВОПРОС от Евгения:
А сколько максимально собеседований проходит кандидат.... мне тут сказали что 3-4 это норма!? И чем они отличаются? вот, то как я понимаю: первое - с рекрутером второе - с рекрутером и менеджером, а дальше как с партнерами что-ли? Вообщем очень интересно...

Schlumberger:
Если говорить о полевой позиции (Полевой инженер), то все, как правило, ограничивается 2-мя собеседованиями: с рекрутером и... опять с рекрутером, но принимает участие группа кандидатов (то, что известно больше под названием ассесмент). Очень редко приходится после этого пройти собеседование с представителем сегмента (техническое собеседование).

SCHLUMBERGER И ВОИНСКАЯ ОБЯЗАННОСТЬ

ВОПРОС от Макса:
Одним из требований работы в вашей компании является отсутствие "проблем с военкоматом". Поясните пожалуйста следующее: если поступить в аспирантуру и получить отсрочку от службы на срок обученияб т.е на 3 года....это будет принято как отсутствие проблем с военкоматом??? Конечно, при условии что обучение в аспирантуре не ограничит никак мою трудовую деятельность.

Schlumberger:
Для нас важно, чтобы в процессе работы вы не были призваны в армию. Если то, что вы описали, это гарантирует, то да.

ВОПРОС от Сергея Кривова:
К примеру призывник понятно, а офицеров в запасе могут в любой момент вызвать, если некто Путин захочет, так что же тогда? ждать 27 лет ))) ?

Schlumberger:
Если вы офицер запаса, то этого будет достаточно.

ПРОЦЕСС РАБОТЫ В SCHLUMBERGER

ВОПРОС от Unknown:
Скажите, какая ротация на вахте в Шлюмберже, 4x4 или 6x3 ?

Schlumberger:
Если это в России, то 7 недель через 3 недели. Если за рубежом, то постоянный метод работы

ВОПРОС от Заинтересованного:
Скажите, а правда что все новоиспеченные сотрудники проходят стажировку во Франции в течение 6 месяцев?!

Schlumberger:
Стажировка есть обязательно, но гарантировать какое-то определенное, в географическом смысле, место мы не можем. Работать придется там, где это необходимо.

ВОПРОС от Заинтересованного:
Вы имеете в виду, что стажировка проводится там, где человек будет работать, так? Просто у меня знакомый счас проходит стажировку во Франции..а говорит что работать будет в России...Эти стажировки идут по принципу обучения в ВУЗе или это работа...с параллельным обучением, очень интересно!

Schlumberger:
Вы имеете в виду стажировки во время учебы в университете, или, другими словами, практики? Такие стажировки появляются время от времени, в частности, в наших научно-исследовательских центрах. Для того, чтобы попасть на такие стажировки, нужно зайти на сайт: www.slb.com/careers и поискать таковую. Затем заполнить на нее своё резюме. Сражу должен сказать, что если стажировка открывается во Франции, то очень наврядли туда попадет человек из России, или , скажем, Индонезии... В предыдущем сообщении,имелась ввиду стажировка всех вновь набранных на постоянную работу инженеров.

ВОПРОС от Олега:
Ходят слухи, что в SLB очень большая "текучка". Мол, в компании считают, что незаменимых нет, поэтому в коллективе большая конкуренция и коллеги стараются друг друга подставить. Интересно, правда ли это, или это просто оправдания тех, кто провалился в работе? Как вы считаете?

Schlumberger:
Я больше семи лет в компании, был рекрутером, работал в Шотландии 4 года в Северном Море, 1.5 года в джунглях Венесуэлы,1.5 года в рекрутинге и сейчас руководитель подразделения на Сахалине.
Стукачество это определение которое настолько далеко...Российский заказчик на Сахалине принял настолько жёсткие правила у себя на буровых, что переплюнул нас! Алкоголь полностью исключён, за невыполнение обязанностей выгоняют! Шлюм это тяжело, я в среднем работаю по 10-12 часов в день и захватываю выходные. Кстати, лучше грызть кость как здесь выразились чем "сосать"...без работы. Прежде чем рассказывать о компании надо хотя-бы иметь опыт работы в ней или в смежной компании. Контактов полно везде, 935-82-00 (спросить отдел рекрутинга), www.slb.ru, www.slb.com, www.slb.com/careers recruiting@moscow.oilfield.slb.com Английский у нас, извините, позволяющий 24 часа общаться на английском и проходить тяжелейшие технические школы (не в России), так что с intermediate кто-то тоже загнул, постарайтесь сдать разговорный тест ALTA на 11 баллов. Приходите, мало не покажется, это не прогулкв в парке.

ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ СТУДЕНТОВ В SCHLUMBERGER

ВОПРОС от Влада:
Скажите пожалуйста а есть ли какие-либо варианты трудоустройства в Шлюмберже для студентов старших курсов при неполной занятости или это исключено?

Schlumberger:
Есть летние полевые практики для студентов "предвыпускных" курсов (расчитаны на 4 недели), а также различные интерншипы в исследовательском центре. Но и тех и других очень ограниченное количество...

ВОПРОС от Влада:
Вы не могли бы поподробнее рассказать про упомянутые вами интерншипы и летние практики?Как туда попасть?Какие критерии отбора?

Schlumberger:
Подробно могу рассказать только о , так называемых, полевых летних практиках, посккольку на остальные набор не провожу. Это 4-х недельная практика, во время которой студентов, которым осталось обучаться 1-2 года посылают на различные локации, места, где работают подразделения Шлюмберже. Во время этой практики (кстати, это просто название, никакого отношения к производственной практики, обязательной в ВУЗах, она не имеет) студент работает наровне с другими работниками, полее подробно узнает о нашей компании, о сегменте... По оканчанию работы его непосредственный мэнэджер составляет аппрайзл (характеристика работника) и либо рекомендует его на постаянную работу, либо нет. Положительного отзыва с локации во время практики, как правило достаточно, чтобы через год начать работать у нас... Чтобы попасть к нам, необходимо отослать свое резюме на наш адрес- recruiting@moscow.oilfield.slb.com 5.0 и рекомендации зав. кафедрой- это не то, что я ищу. Мы ищем людей, а не красные дипломы. ПОэтому с радостью рассматриваем всех кандидатов.

СЛУХИ, СПЛЕТНИ О SCHLUMBERGER

Schlumberger:
Да откуда у вас такая информация??? Люди в Шлюмберже работают в очень тяжелых условиях, в которых без поддержки коллег по работе просто не обойтись! Это КОМАНДНАЯ работа!

ВОПРОС от Заинтересованного:
Я слышал, что в Шлюме стукачество возведено в ранг политики (что впрочем, можно сказать, характерно для Штатов в целом,и естесственно не могло не отразиться на американской компании Шлюмберже),например,человек в конце рабочего дня должен настрочить донос по поводу того,какие оплошности он заметил у своих коллег по работе. Русские за ту же работу получают значительно меньше,чем иностранцы. Необходимо к тому же подписывать разрешение на досмотр личных вещей, наверное на предмет наличия алкоголя... P.S.По мнению шлюмов стукач-чел,заботящийся о благе компании(но не наш ведь это менталитет!),решайте сами,господа хорошие...

Schlumberger:
1. Для таких ОЧЕНЬ громких заявлений негоже пользоваться слухами!!! Хотя это очень по-русски.
2. Шлюмберже не американская компания... Это международная компания. Она не пренадлежит никакой стране.
3. Стукачества нет (блин, ну что за маразм!!!).
4. Никто досмотр личных вещей не проводит.
5. Пить нельзя- это правда. И кто-то хочет сказать, что это плохо???
6. Качество русских специалистов в компании ценится очень высоко (и не только в Шлюмберже). 60% топ мэнэджеров Шлюмберже в России- граждане России.
7. Для того, чтобы рассуждать о такой огромной компании как Шлюберже, нужно более детально изучить ее (по крайней мере зайти на сайт, почитать там информацию...), узнать больше о внутреннем устройстве, пообщаться с людьми, которые поработали там год-другой. И не нужно пользоваться слухами от людей, которые получили отказ в работе после собеседования.

Все статьи..