JobFair.ru: Live Commentary

JobFair.ru о событиях на рынке труда молодых специалистов и студентов.

JobFair - комментарии и отзывы про ярмарки вакансий для студентов, выпускников и молодых специалистов в России, аналитика рынка труда молодежи - работа и вакансии и все про них

#12
Выиграл тот, кто ничего не делал

Карьера молодежи и студентов – как добиться результата не прикладывая усилий - парадоксы 2008-го

Наши новоявленные «олигархи» нефтяного, металлургического бизнеса, ритейла весь год суетились, покупали-покупали, брали кредиты под покупку активов по всему миру, влезали в много миллиардные долги в надежде, что в будущем их активы станут еще дороже в цене и принесут прибыль своему новому хозяину. А потом наступили margin calls, и по новой переоценке получилось, что купили-то они кота в мешке по завышенной цене, да еще продавцу этой «хрени» должны остались или банку должны в 2-3 раза больше, чем стоит теперь этот, с позволения сказать, «актив». Однако напрашивается вполне разумное соображение, что

2008 год принес нам поразительный вывод, складывающийся под воздействием последствий разгорающегося мирового финансового кризиса – в прибыли остался тот, кто ничего не делал. Парадокс, но это так. Давайте проверим.


Смена работы и карьерный рост

В проигрыше оказались «летуны», это те, кто меняет компанию-работодателя по нескольку раз в год, т.е. как перчатки меняет работу, выискивая новые вакансии в новых компаниях по-денежнее. Среди студентов и молодых специалистов таких «кадров» немало (по грубым прикидкам 5-10%). Работать, естественно, в их планы никак не входит – просто при смене места вроде бы дают до полугода на «адаптацию» и платят хорошо, а перед тем как спросят по всей строгости зарплаты – лучше успеть перелететь в другую компанию. Короче, эти летуны «отлетались». Сейчас держать не будут – или результат сразу давай и «..пшел вон, щенок».

Кто из молодежи (а таких – около 1/3) понадеялся, что лояльность и усердие, проявленное в рабочие будни в течение года, по итогам этого года выльется в новую ступеньку на карьерной лестнице – жестко разочарованы. Сайт JobFair.ru электронная ярмарка вакансий по работе для студентов - генеральный информационный партнер данного мероприятия Сейчас нет ни карьерной лестницы, ни ступенек на ней, многие работодатели прямо так и говорят – радуйтесь, что а) не уволили, б) зарплату получили (вовремя/ с задержкой – нужное подчеркнуть). Какие уж тут 13-ые зарплаты, бонусы, премии, корпоративно-новогодние надбавки и т.п. Кое-кто весь год из «кожи вон лез», чтобы показать впечатляющие результаты своему работодателю, который бы преподнес премию или новую должность, но, увы, пришлось эти мечты пока отодвинуть.

Получается, что в плюсе остались «серые мышки», стабильно и надежно работавшие весь год, не стремящиеся качать права или сорить своей инициативностью. Теперь в глазах работодателей именно они представляются самыми верными, эффективными и лояльными сотрудниками. А под метлу сокращения попадают те, кто инициативил-инициативил и доинициативился (кризис в пух и прах разнес все планы и инициативы), а также «достукались» те, что агрессивно намекал работодателю про свою ценность/незаменимость и жаждал прибавки и новой карьерной ступеньки – поскольку таким сейчас работодатели предложить ничего не могут, а держать таких «энергичных» товарищей просто опасно – их мягко так отправляют восвояси за пределы компании.


Образование, обучение, кредиты на образовательные нужды

Недавняя история с отказом банков кредитовать студентов, обучающихся в вузах на заемные средства, также весьма поучительна. Программа кредитов на образование была запущена много лет назад на растущем рынке под лозунгом, что за все, в том числе и собственное образование нужно платить, в 2008-ом году дала сбой. А тут еще дядечка-олигарх, который эту программу спонсировал через свои структуры, немного проигрался на рыночной ниве, и теперь сам в долгах как в шелках. Сайт JobFair.ru электронная ярмарка вакансий по работе для студентов - генеральный информационный партнер данного мероприятия Предполагалось, что студент учится 5 лет в вузе на заемные средства (кредит дается на каждый год всего цикла обучения), а после окончания обучения и получения диплома – начнет отдавать долги и проценты к ним. Можно понять банки, что нынешние 10% по такому кредиту – это смех. Но тогда-то и 10%, особенно в валюте, было не слабо. А сейчас меньше 18% кредит найти невозможно. Вот и оказались студенты перед выбором – закругляться со своим обучением или найти денежку из собственного кармана.

Ну, хорошо, даже если бы студент доучился до конца на кредите – с каких доходов бы он смог его начать гасить? Сами видите, что на рынке труда молодежи и студентов происходит – все пропало, гипс снимают, клиент уезжает, то бишь сокращается спрос на студентов и молодежь, число вакансий падает, вместе с предлагаемой им заработной платой, а также число работодателей, желающих набирать молодежь, сокращается. Бесперспективняк полный с точки зрения возврата кредитного займа на обучение. А само обучение? Точнее плата за него. Где гарантия того, что завтра обучение в вузе будет не стоить на 50% дешевле, так как у нас и с демографией напряженка – абитуры мало, а вузов много. Вот, тоже риск. Получается, что кто-то начал учиться за дорого, а другой сейчас сможет учиться там же, но гораздо дешевле и безо всяких долгов банкам.


Собственный бизнес и кредиты

Самые активные молодые специалисты решились не работать на «дядю», а сами открыть свое дело и свой бизнес. Таким желанием располагал, по опросам, каждый 4-ый студент в прошлом году. Кто-то от желания перешел к делу, т.е. начал свое дело, взяв при этом заем или в банке или у друзей. Вложения в бизнес, тем более начинающий, всегда рискованы, т.е. это типичный венчур – пойдет не пойдет. Сайт JobFair.ru электронная ярмарка вакансий по работе для студентов - генеральный информационный партнер данного мероприятия Если бы не пошло, то можно всегда взять новый проект, запустить его, а потом за счет прибыли покрыть долги по старому неудавшемуся проекту. Но так хорошо получается только в стабильно растущей или просто стабильной экономике.

Кризис все спутал, особенно тем, кто начал недавно от этого не легче. Кредиты давят, расходы высоки, а прибыль падает. И надежд на улучшение ситуации пока нет. Надо бизнес или оптимизировать-минимизировать, или вообще сворачивать. А что делать с долгами – вопрос уже риторический. Отдавать, но как? Если дело не пошло.


Ипотека и зарплата

Нашлись и смельчаки, кто поверил в нефтяную сказку завтрашнего дня и взял сей чудо продукт – ипотеку, которую уже давно в народе называют «ипотехой», потому как остается только потешаться над теми, кто залез в хомут вместо кобылы и потянет воз с долгами по кредитам вперед, и так лет на 10-20. Правда, никто не ожидал, что начать потешаться можно будет уже так скоро. Сайт JobFair.ru электронная ярмарка вакансий по работе для студентов - генеральный информационный партнер данного мероприятия А потом и вовсе уже не смеяться надо, а плакать, ибо по 1-1,5 тыс. долл. в месяц в будущем году за ипотеку отдавать сможет далеко не каждый.

И зарплата тут как тут, норовит с нового года начать снижаться на фоне общего ослабления экономики. А если увольнение? Как быть тогда. Никакие отсрочки не помогут, если кризис затянется больше, чем на год. А быть может всякое. Недаром, всем, кто брал ипотеку, знающие люди говорили – расплачивайтесь как можно быстрее, не тяните, рассчитывайте, что погасите долги за 2-4 года, на большее не надейтесь. Кто успел заплатить по долгам – тот молодец, а кто их только недавно приобрел, тот …, в общем, и так ясно кто. Вывод, лучше бы ничего не брать, а то отдавать свое приходится, хотя берешь-то чужое.


Инвестиции, паевые фонды и акции

На фоне роста индекса РТС до космических высот весной 2008 г., сравнимого с полетами графиков в 2006 г., многие, в том числе и молодые люди, заинтересовались фондовым рынком и производными продуктами, которые он предлагает. Идея была заманчивая, через 2-3 года получить прибыль аж в много процентов, не то, что банковский вклад. Студенты, многие хорошо зарабатывавшие молодые специалисты, несли деньги на рынок, покупая всякие паи, фонды, облигации, акции и прочие «бумаги», именуемые гордо – ценные, а уж про народные ай-пи-оу лучше не вспоминать. В чем их «ценность» показал кризис. Сайт JobFair.ru электронная ярмарка вакансий по работе для студентов - генеральный информационный партнер данного мероприятия Тех, кто их «заценил», т.е. купил, волна кризиса прокатила вокруг пальца, оставив лишь воспоминания и хрупкие надежды, что может лет через 5-10 у нас (т.е. не только в стране, но и мире) будет стабильный и цивилизованный фондовый рынок, хм, а главное – честный. Хотели заработать, а получилось, наоборот, потеряли деньги. Потому что акции даже титанов, «голубых» фишек, рухнули за полгода в разы.

В общем, и тут в выигрыше тот, кто ничего не делал. Заработанные честным трудом деньги сложил себе под подушку, или немного не поленился и отнес на счет в ближайший к дому банк, ну чтоб не перетруждаться походами. Так даже и проценты за год набежали, мелочь конечно, но часть инфляции хоть отыграли, да и вклады гарантированы вроде.

Вот такие дела – раз в десятилетие Иван-дурак на печи и со связкой подаренных нефтяным раем баранок в прибылях оказывается. Но, правда, это не повод в новом 2009-ом году продолжать эту тактику Иванушки, - на то ему 1/10 и дается, чтобы себя важным почувствовать. Остальным нужно помнить про другие 9/10. С Новым Годом!

Денис Черашев,
30/12/2008 JF JOBFAIR анализирует и комментирует события на рынке труда молодежи, студентов, выпускников и молодых специалистов



Обсудить тему в молодежном карьерном блоге



Counter CO.KZ


JobFair.ru - Виртуальная электронная ярмарка вакансий: работа для студентов, работа для выпускников, работа для молодых специалистов, практики и стажировки студентам, карьера в крупных компаниях, размещение резюме, поиск по базе вакансий для молодежи, примеры и образцы резюме! Поймай свою компанию!




 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 

     
 

Контакты Оставить сообщение

© 2003-2019, JobFair.ru - работа студентам вакансии
ВНИМАНИЕ! Использование текстовой или графической информации возможно только с гиперссылкой на JobFair.ru


JobFair.ru - проект по поиску работы для студентов, ярмаркам вакансий для молодых специалистов, практикам и стажировкам для студентов и молодежи. Разместите свое резюме - начните карьеру в лучших компаниях!


Rambler's Top100